2025年9月10日，全球金融市场见证了一场震撼华尔街的奇迹。美国老牌科技软件公司–甲骨文（Oracle Corporation）股价在单日暴涨43%，创下自1992年以来的最大涨幅。这一夜，不仅让全球科技股市的重心重新回到“老牌巨头”身上，也让现年81岁的甲骨文共同创始人–拉里·埃里森（Larry Ellison）–再度成为世界焦点。 这场股价飙升让埃里森的净资产一度突破3930亿美元，短暂超越特斯拉执行长伊隆·马斯克（Elon Musk），登上全球首富宝座。虽然马斯克很快重回榜首，但那一刻，足以让外界重新认识这位叱咤科技界近半世纪、历经起落仍屹立不倒的“矽谷巨人”。 拉里·埃里森充满着传奇，他始于一个并不光鲜的起点。1944年8月17日，他出生在纽约布朗克斯区。母亲是一名年轻的犹太女子，未婚生子后因经济拮据，将襁褓中的埃里森托付给姑姑与姑丈抚养。养父是一名政府职员，生活平凡，家境普通，成长环境更偏向芝加哥南区的工薪阶层社区。 少年时期的埃里森并不安分，他对学校的兴趣远不如对机械与计算机的好奇。虽然先后进入伊利诺大学香槟分校（UIUC）与芝加哥大学，但两次都中途退学。第一次，是因为养母去世；第二次，则是他意识到自己更适合在社会中“直接学习”。1966年，年仅22岁的埃里森只身前往加州——那里正在孕育一个后来被称为“硅谷”的新世界。 在矽谷，他从富国银行（Wells Fargo）职员做起，转而进入Amdahl公司接触主机技术。凭着惊人的学习力与天生的编程直觉，他迅速掌握程式设计基础，并开始憧憬一个全新的软件世界。 受IBM启发创立甲骨文埃里森与三位伙伴2000美元创业 真正改变埃里森命运的，是IBM科学家Edgar F. Codd的一篇论文。Codd在1970年代提出了“关联式资料库（Relational Database）”的概念——这是一种彻底颠覆当时数据储存方式的技术思想。埃里森立刻意识到，这将成为未来所有企业处理资讯的基础。 1977年，他与三位伙伴仅凭2,000美元启动资金，创办了“软件开发实验室”（Software Development Laboratories，SDL），这就是今日甲骨文（Oracle）的前身。公司初期为美国情报机构开发资料库系统，凭此积累了第一桶金。1982年，SDL更名为Oracle Syst ...

在当今资本市场与企业发展环境中，审计师不仅是合规把关人，更是企业迈向成长与国际化道路上的关键伙伴。成立于逾十二年的TAAD LLP，凭借合伙人丰富的专业经验与务实的服务理念，迅速在市场上建立起声誉。 作为联合创办人之一的林奕麒（Brian Lam），他的职业生涯可谓精彩——从一名审计经理到事务所合伙人，他与三位志同道合的伙伴Tommy、Andy与Chris共同创业，肩负起推动企业透明与合规的使命。《创投时代VCNews》商报专访了这位年轻的创业者，聆听他对创业初衷、专业挑战及领导哲学的分享。 在回忆创立TAAD LLP的初衷时，Brian显得格外坚定。他坦言，这并非单纯出于创业冲动，而是对行业现状的深刻思考与对客户需求的理解。“我们在公共会计与企业财务领域都有过丰富经验，看到了许多客户面对传统事务所‘一刀切’式服务时的困境。”Brian说道。他认为，传统模式往往过度强调合规本身，却忽视了企业在成长与扩张中实际面对的挑战。 正因如此，TAAD LLP希望走出一条新路。除了满足监管要求，更要深入理解每一位客户的业务模式与发展目标。“创立TAAD，不仅仅是开办一家事务所，更是为人才提供一个能够成长的平台，为客户建立一种更具价值的合作关系。” 以专业精神和稳定服务质量赢得客户 在Brian看来，TAAD的存在意义不仅是审计，而是成为客户战略成长中的“伙伴”。这份初心，成为他们创业路上最坚实的基石。 回首创业初期，Brian坦言最大的挑战就是建立市场信誉。在审计行业，信任等同于一切。对于新成立的事务所来说，要说服企业将财务透明度交托于他们并非易事。 “我们必须通过高度的专业精神和持续稳定的服务质量来赢得客户。”Brian回忆起当时的艰辛，语气却透着坚定。 除了信誉，如何在业务扩张中保持质量也是另一大难题。随着客户数量的快速增长，TAAD必须在扩张与标准之间寻找平衡。为此，他们果断投资于人才培养、技术系统和流程优化。“只有不断提升自身，才能在服务规模扩大时，依然保持最高的质量标准。” 这些早期挑战，反而成为TAAD LLP成长的磨练。如今，它们已内化为事务所独有的韧性与坚持。 协助识别潜在问题让审计过程更顺畅 在众多服务中，TAADLLP尤其擅长处理上市公司与拟上市公司的审计业务。Brian指出，这两类企业的需求截然不同。 对于上市公司而言，审计必须严格符合SEC与PCAOB ...

As interest in the U.S. capital markets continues to grow among ASEAN enterprises, a high-level summit focusing on ...

2024年，美国超微半导体公司（Advanced Micro Devices, Inc.，简称 AMD）的董事长丶总裁兼执行长苏姿丰（Lisa Su Tzwu Fang），被《时代》杂志评为“2024年度CEO”。获得该荣誉的原因是，自2014年接掌AMD以来，苏姿丰成功将这家曾经濒临破产的企业引领至重回巅峰的道路。在她的带领下，AMD当前股价较2015年的最低点翻了整整100倍，市值更是远超长期以来的竞争对手英特尔，且市场份额还在持续扩大。 在如今狂热的AI浪潮下，苏姿丰被视作未来英伟达（NVIDIA）首席执行员黄仁勋（Jensen Huang）AI王冠最强劲的挑战者。作为大型半导体公司第一位女性CEO，以一己之力扛起AI界的半壁江山，苏姿丰有哪些过人之处？本期《创投时代VCNews》周报特别报道这位硅谷“芯片女王”苏姿丰的故事。 人生座右铭：“奔向问题，解决问题” “找到世界性难题，挺身而出，然后解决它们。”这句充满决心的话，是苏姿丰一路走来的座右铭。自幼热爱数学与科学，在父母鼓励下，她始终勇于迎接各种挑战。 她曾分享：“我总是喜欢解决真正棘手的问题。年轻时在IBM担任工程师时，有位前辈告诉我：‘奔向问题，因为问题其实蕴藏着机会。’这句话至今仍影响着我。” 苏姿丰在大学时期便对半导体芯片制造产生浓厚兴趣。17岁那年，她进入麻省理工学院（MIT）攻读电气工程，24岁时取得电气工程博士学位，如今更是MIT的终身教授。 “我读本科时的第一堂课，就是动手组装属于自己的电脑。不仅要构建电路，还得编写程序。那种一步步打造出属于自己的半导体装置，并亲眼看到每个细节成型的过程，我非常享受。我喜欢用双手触摸和感受自己创造的东西，那对我来说是一种难以言喻的成就感。” 她回忆道：“我曾亲眼见证芯片的制造过程，虽然当时技术并不先进，但我们已能在指甲大小的材料上构建晶体管并进行系统测试。正是那段经历，让我下定决心投身半导体领域。” 2014年，AMD深陷财务亏损、CPU市占率持续下滑，外界普遍不看好这家公司。然而，在苏姿丰眼中，眼前的不仅是一场企业危机，更是一个“世界性难题”——也是她人生信念所召唤的千载难逢的机会。 虽是技术出身也深懂转型之道 ...

在全球资本市场风起云涌的时代，如何精准把握趋势，打造横跨多国的资本管理网络？如何从技术工程师成功转型为私人股权（Private Equity）投资专家，在短短几年内构建起2亿美元的资本版图？ 本期《创投时代VCNews》周报特别专访Swordfish Solutions Sdn Bhd创始人兼主席——拿督马克·埃什瓦伦博士（Datuk Dr. Mark Eshvaren(Yogeswaran)），带您走进他的投资世界，了解他如何以独特的市场洞察力和灵活的资本运作策略，在风云变幻的投资领域稳健前行。 从技术工程师到资本市场的弄潮儿，从初创企业到私募股权巨擘，他的成长轨迹不仅折射出金融市场的变革趋势，更展现了一位投资家的远见与魄力。 拿督马克接受访问时表示：“我的职业生涯始于IT领域，作为一名工程师，他在行业中积累了2至3年的经验后，决定转向创业，他从事多个行业，这些生意有赚有亏，后来他很快意识到，所有商业运作都与资本市场息息相关。这一认知促使他踏上了学习投资的旅程——他前往印度、印尼、新加坡和迪拜，与各地的资本市场专家交流，并深入学习私人股权投资课程。 他表示：“我发现市场资本运作的核心在于如何高效配置资金。因此，我决定深入学习私人股权投资，并于2016年成立Swordfish Solutions公司，以及2019年获得马来西亚证券委员会（SC）颁发的私募股权投资执照。 学习“剑鱼”本性以灵活性和智慧穿梭资本市场 谈及为何以“剑鱼”（Swordfish）命名公司，拿督马克表示，这不仅是一种象征，也代表了他的投资理念。他解释：“剑鱼是一种非常聪明的鱼，它不会被洋流束缚，能够在全球水域中灵活游动。同样，在资本市场中，我们需要灵活应变，快速适应市场变化。这正是Swordfish Solutions的企业精神——不断创新、寻找机会，并勇敢迎接挑战。 此外，他提到，剑鱼与新加坡之间还有一段有趣的传说。相传，昔日新加坡沿海曾饱受剑鱼侵袭，这些生性凶猛的鱼群用坚硬锋利的“长剑”攻击渔民，造成极大困扰。“我希望自己能像剑鱼一样，在投资领域与新加坡的资本高手一较高下。” 当然，这只是一个比喻，他真正想表达的是借鉴新加坡的发展经验，并强调创新思维与高效执行才是成功的关键。“新加坡虽资源匮乏，却凭借卓越的战略布局、执行力和创新精神，崛起为全球金融中心。这正是我们在私募股权投资领域的目标— ...

近年来，家族办公室和财富管理行业迎来了深刻的变革，以适应不断变化的金融环境和超高净值家庭日益多元化的需求。为探讨这一行业的发展趋势与前景，《创投时代VCNews》商報特别专访了新加坡知名企业新成集团(XinCheng Group)董事长陈芳(Chloe Chen)。 作为一家總部設在新加坡並致力于为高净值客户提供一站式解决方案的领先机构，新成集团多年来深耕家族办公室业务，成功为客户规划和管理全球资产配置，并在财富传承和风险管理方面积累了丰富经验。 在谈到新成集团家族办公室业务的投资布局时，陈芳向《创投时代VCNews》商報表示：”我們的客户的投资领域覆盖广泛，主要集中于金融市场，包括全球的股票、外汇、基金、债券、保险和房地产等资产类别。此外，近年来，客户也逐渐加大对股权投资和项目的关注，涉足教育、科技、餐饮业、节能环保、新能源和数字经济等高增长领域。“ 陈芳补充，新成集团不仅在新加坡协助客户投资，也拓展至全球多个重要市场，包括香港、马来西亚、越南、中国、中东的迪拜，以及英国和美国。这些地区的独特市场机会吸引了众多高净值客户，将其视为资产增值和分散风险的重要布局。 管理规模庞大客户体量多样 作为一家专业的家族办公室服务机构，新成集团目前管理着几十家家办及投资型公司，客户资产规模从几百万美元到几千万美元不等。陳芳表示，通过深刻理解客户的需求和目标，新成集团为每位客户量身定制了全球化、多元化的资产配置方案，不仅实现财富增值，更帮助客户打造可持续发展的投资组合。 陈芳认为，家族办公室未来的发展将更加强调创新和灵活性，以应对快速变化的市场环境和多样化的客户需求。她表示：“我们将继续以客户为中心，帮助高净值家庭实现全球资产布局，抓住包括新能源、数字经济等新兴领域的机会，确保财富的长远传承与增长。” 陈芳来自中国福建，毕业于厦门中专。1999年，她来到新加坡，开始了自己的职业生涯。凭借不懈努力，她在职场中积累了丰富的经验和广泛的人脉后，于2008年毅然创业，为客户提供移民留学丶家族办公室及财富管理等多元化服务。从零开始到今天，陈芳女士和新成集团凭借卓越的专业能力和对行业趋势的敏锐洞察，已经成为家族办公室领域的领军者之一。她坦言：“当初一个人来到新加坡时，生活确实异常艰难。我不仅要适应全新的环境，还要面对学历与技能不足带来的种种挑战。然而，正是这段经历让我深刻体会到教育的价值。为 […]

作为交易所上市有限责任公司(Exchange Listing LLC)创始人兼首席执行员以及Emmis Capital Fund的创始人，彼得·戈尔茨坦（Peter Goldstein）一直是全球企业融资与上市领域的重要专家。他着有《企业家的首次公开募股》一书，目的在于帮助企业家们了解公司上市（IPO）的复杂过程。最近，他接受了《创投时代VCNews》商报的专访，分享了他对企业上市丶融资策略及全球资本市场的深刻见解。 彼得指出，近年来，IPO市场发生了重大变化，尤其是微型市值（Microcap）和小型市值（Smallcap）企业IPO的崛起。这一趋势为处于早期发展阶段的成长型公司提供了更早进入资本市场的机会，特别是在亚太地区及外国企业中表现显着。他透露，60%的美国上市公司来自外国企业，其中大多数来自亚太地区。彼得表示：”我们还看到，除了传统IPO模式外，越来越多企业选择其他上市途径，虽然监管力度增加了，但这种严格的监管实际上保护了投资者，也保护了公司本身。” 他强调，IPO过程的数字化和全球化使得上市更为便捷，但同时也对企业的准备工作丶公司治理和战略提出了更高要求。虽然进入美国资本市场变得相对容易，但IPO仍然是一个复杂而重大的挑战。通过利用一些特殊的豁免政策，外国公司现在可以更容易地获得美国市场的资金丶实现更高的估值和更大的流动性。” 彼得·戈尔茨坦的丰富经验涵盖多个行业和市场 作为一名创业者，彼得创办和领导了多家公司，拥有近40年的经验。目前他已经是一位全球资本市场和企业融资的专家，特别是在IPO以及企业融资策略方面具有丰富的经验。他的经验涵盖多个行业和市场，尤其是在亚太地区和外国企业进入美国资本市场方面。他同时也是企业家出版物的作者，致力于为创业者提供实用的上市指南。 在谈到他在创办交易所上市有限责任公司和Emmis Capital Fund时遇到的挑战以及如何克服这些困难。他说：“我认为，作为创业者，建立信誉是至关重要的，尤其是在当前的金融环境中。”彼得解释道：“我们创建这些公司是为了提供透明的服务和增值服务，这些在IPO前和IPO过程中往往是缺乏的。”为了成功，他组建了一支专业团队，帮助他应对全球资本市场的复杂动态。他强调，创业者在创立公司时，必须确保其产品或服务有市场需求，能够满足消费者的特殊需求。 企业家常低估从私企转公企的时间与准备 […]

在当今快速全球化的时代，经济和文化的融合正打破国界，实现人类共同体的理想。大同世界促进会创会会长刘文华先生以其远见卓识，引领着这一伟大事业，致力于通过实际行动和全球共同价值观的传播，推动大同世界的理想成为全球主流趋势。 刘文华在接受《创投时代VCNews》商报专访时表示，大同世界促进会的愿景不仅限于经济收益，而是旨在通过全球经济和文化的融合，打造一个无边界的国际化金融城堡。他解释道：“这愿景不仅是为了实现经济上的共赢，更是为了推动全球范围内的和平与和谐，使战争、区域冲突、种族歧视等一切不公和不平等现象消失，从而实现大同世界的理想。” 秉承39字价值观 追求新时代大同世界 他表示，大同世界B点倒推图的核心，就是要通过经济和文化的全球融合，建设一个全球一体化的利益共同体系统。所以，大同世界的理想并非空想或神话，而是植根于真实的社会历史和全人类几千年来不懈追求的共同梦想中。随着“地球村”模式的加速，人类已成为命运共同体，大同世界的理想显得尤为重要。此外，他指出，大同世界促进会秉持“合法、正面、共赢、不谈论政治、不攻击他人、低调、务实、执着、海纳川穹、做到最好、感恩、分享、添柴火、爱国”的39字价值观。通过商业活动为载体，经验交流为内容，诚信信息管理为工具，促进会致力于推动国际经济、贸易和金融的一体化，最终实现具有新时代特色的大同世界。 大同世界促进会为会员提供全面发展平台 大同世界促进会成立于2011年，是由刘文华倡导并在全球金融中心之一的香港合法注册的国际性、综合性、跨系统、跨行业的自律性法人团体。该协会由世界各国具有社会责任感的企业家、商协会领导人、各行业专家学者及社会知名人士自愿组成。促进会的宗旨是推动全球资源的可持续性合理利用和发展，提高全球资源的科学和有效利用率，促进各地区与各民族的经济和平发展，实现全球经济环境的公平、公正、高效和一体化。大同世界促进会为会员提供一个学习成功经验、交流商业机会、整合全球资源、提升道德修养的综合平台，推动会员和社会各界共同发展，帮助企业家会员实现物质与精神的双丰收。 刘文华认为：“世界经济的大同是中华民族文化最重要的发展方向，而这也是全世界各国人民所向往的方向。自古以来，中华民族就有期待和平的大同思想。实际上，随着人类文化、艺术、科学、信息以及政治、经济等等诸多方面的相互对话、沟通与联合，我们的地球国已经成了不言而喻的事实，随着 […]

在最近接受《创投时代VCNews》专访时，拿督隆利分享了他的人生经历及对马来西亚科技未来的看法。作为Cyberview公司的现任主席，隆利致力于将赛城（Cyberjaya）打造成马来西亚的硅谷。自1996年成立以来，Cyberview在马来西亚科技发展史上占据了重要地位，不仅是赛城的土地拥有者，更是推动赛城成为全球科技枢纽的关键力量。 隆利表示，担任Cyberview公司主席时，他以勇于承担丶廉正丶诚实和坦诚的态度开始这一新使命。这不仅是商业任务，更是对政府丶股东丶利益相关者丶人民和国家的责任。他说：“我第一天上任时，就决心履行政府赋予的职责。赛城的目标是成为全球领先的科技枢纽，目前仍有巨大潜能尚未完全发挥。赛城不仅拥有完善的基础设施，还有连接赛城的海底电缆，能提升马来西亚的全球网络连通性，并为可持续的社会经济发展贡献力量。”因此，隆利上任后确定了三个主要方向： 第一，他计划吸引更多科技投资，特别是超级电脑和数据中心领域。他认为赛城应利用其海底电缆优势，吸引外国投资者，尤其是中国投资者，在赛城设立数据中心，发挥数据传输和处理潜力，这是一个重要商机。 第二，他致力于将赛城打造为零碳排放的先驱，与国家能源转型路线图（NETR）紧密对接。他提倡环保概念，从赛城率先实施，如要求进入赛城的车辆为绿色汽车，然后将这种模式推广至全马来西亚。 第三，他强调让马来西亚人民充分了解科技和创新的重要性，尽管这条路充满挑战，但他坚信这是值得的，因为没有科技与创新，国家竞争力将落后。 拥抱科技创新成为马来西亚走向昌明未来的关键 隆利对科技和创新有独特见解。他说：“有人问我为何坚持走这条艰难的路。我回答，作为马来西亚人，如果我们不勇于创新，其他国家将赶超我们。因此，我们需要培养更多科技创新企业家，使国家变得先进和强大。马来西亚必须致力于培养创新人才，因为要成为世界顶尖的国家，就必须不断创新。“ 隆利的见解与首相拿督斯里安华的国家愿景一致，后者强调，只有成为创新型国家，才能真正实现独立。因此，隆利指出，中国和伊朗等国家通过自力更生和自主科技发展，证明了其在科技领域的自强不息，并成功减少对西方的依赖。这些国家依靠自身的科技创新维持发展，马来西亚也有这个潜力。 因此，他坚信，一个拥抱科技创新的首相安华将可引领国家迈向一个更加光明的未来。他说，在“昌明大马”理念的六大支柱之中，创新是其一，这显示了政 […]

“我觉得非常有意义。”马本湘坦言，这不仅是一次国际创投论坛，更是一次跨越地域的连接与合作。他说，这场论坛的意义不仅在于初次合作的推动，更在于其对未来的影响力和意义。马本湘相信这次会议将带领马来西亚的创业伙伴更好地认识全球化变革之下的机遇与挑战，加强资源融合丶市场配合丶人才交流和资本投资，为未来发展铺平道路。 除了对未来趋势的期许，马本湘也谈及了对于新技术变革的关注，特别是在人工智能和新能源时代，以及人们对健康生活的日益重视之下，他希望在这次盛会中能看到更多优秀的创业项目涌现。“我们希望看到利用AI技术重构商业模型，更有效地发挥商业价值。”马本湘表示，他重点关注的数字技术对商业模型的改造以及创业团队自身能力的培养。“我们希望看到创业者通过融合，无论是资本丶人才还是技术，都能够实现更好的发展。” “独角兽国际投资论坛 @ 赛城”将是一场不可错过的盛会，汇聚了来自中国和东南亚的顶尖创业者和投资者，共同探讨未来的创新发展之路。这不仅是一次论坛，更是一次连接与启迪的契机，助力着马来西亚乃至整个地区的创新创业蓬勃发展。 南软科创孵化中心 培育未来独角兽的摇篮 南软科创孵化中心也是“独角兽国际投资论坛 @ 赛城” 活动主办方之一，身为南软科创孵化中心发起人的马本湘也讲述了这中心成立的初衷和目标。他表示，他带领其团队在2020年第四季度——一个全球疫情严峻的时期，成立了南软科创孵化中心。这个以“孵化创新企业，培养企业持续发展能力”为目标的平台，正逐渐成为区域内外优质创新企业的重要摇篮。 “南软科创主要是以培养创新企业为目标，我们希望成为一个优质企业的孵化和产业赋能平台。”马本湘表示，创业者在发展过程中常会遇到多方面的障碍和瓶颈，南软科创孵化中心旨在为他们提供必要的支持和资源。 马本湘，拥有30年互联网IT行业经验的资深人士，深知技术和经济发展的重要性。他认为，随着全球经济的不断发展变化，企业的经营模式也在不断演化。“我们希望利用我们的经验和对技术产业升级的理解，包括金融丶数字化和国际化资源，来帮助创业者稳健发展。” 他特别强调，在2020年之后的新时代，每个创业者和企业的经营发展思路都必须进行调整。“这个时代对每一个创业者来说，都是充满挑战和机遇的。我们的目标是帮助他们适应这种变化，培养出未来的独角兽企业。” 南软科创孵化中心不仅是“独角兽国际投资论坛 @ 赛城”的主办方之一，更 […]